第(2/3)页 在人命关天的单位中,任何一点点的疏忽都是致命的。政府费了如此大的力气,不就是为了提高国民的健康保障吗,我们不能因为一些小事情毁掉我们奋斗了几十年的成果,我们应该紧跟XXX的步伐,追求医院和谐,追求医护和病患的和谐,那么这个和谐从什么地方开始呢,我认为,就是应该从大处着眼,比如和丸子国的合作,应该从小处着手,比如卫生。更应该从实处着力,提高茶素医院的总体服务质量!” 几句话说的有根有据,张凡和欧阳还没办法反驳。人家都紧跟XXX的脚步了,要是反对,这就不是方式问题,而是思想问题了。 “你觉得我们的服务质量哪里做的不好!”欧阳抓住小尾巴,开始反驳。我同意你的和谐医院,更同意你的紧跟步伐,但你要说出具体的问题来。 “目前还没有发现,但是,有则改之、无则勉之吗!”路丙男拿到财权和人事权后,略有点大意,他觉得欧阳和张凡,一个女人,一个毛头小子,应该没有传说中的那么可怕。就算技术高,可技术高不代表懂政策懂政治。你看两人傻乎乎的把人事和财政都叫出来了,人事既政治,财政既权利!我都没用劲呢,他们就缴械了! 结果一个小小的不谨慎,欧阳发飙了。 “从建国开始后,我们茶素医院就成立了,从当年几间的土坯房经过我们茶素医护人员几代的辛苦,才有了今天,才有了高楼大厦,才有了各科的研究所。 你以为这都是我们躺着等来的吗?这是我们几代人辛辛苦苦的血汗,这是我们几代人的功绩。 你倒好,下车伊始一句莫须有,就让我们背负莫大的委屈。你就是这么当领导的吗?啊,你就是这样当书记的吗?书记是干什么的,书记是像你这样,没有调查,就信口雌黄的胡说八道的吗? 我告诉你,不承认医院的光辉历史,你就没资格领导这个医院。当就是这么教育你的吗?当就是让你来耍官僚作风的吗?你下科室调研了吗?你知道我们医院有几个科室,有几个医生,有几个护士吗?你知道茶素医院有几个大门吗?” 啪,欧阳猛的一巴掌拍在桌子上,路丙男原本发青哆嗦的嘴唇,一下被吓的差点整个身体都跳起来了。一个手握着胸口,一个手哆哆嗦嗦,眼睛一会看着欧阳,张着嘴无法说话,一会看着张凡,想让张凡说句话。 他想到了欧阳和张凡的跋扈,没想到这么跋扈,这么难缠,一进门就说了几句套话,结果,劈头盖脸,一顿疾风急雨,打的他都闷了,我是谁,谁是我?我是谁是我? “你是院长,你给评评理,你给评评理。有这样的下级吗?”路丙男都快哭了,拉着张凡的胳膊,就像是小孩打架,找家长评理一样。 “稍安勿躁,稍安勿躁。欧院,您也坐,喝口水。”以前的时候,这种时候,张凡说话是不应该的。但现在不一样了,张凡已经是班长了。他必须说话。 张凡想都没想,张口就来:“都是为了工作。我们医院一直秉承着实事求是的工作态度,在工作上,一就一,二就是二,就如路书记说的,医院是人命关天的地方,说任何话,做任何事,都要有理有据,这地方不是信口开河的地方。 路书记刚来,也不是医护出身,虽然也算医疗圈的干部,可路书记一直在上级单位,甚至是国家级别的单位工作,大方向一定是有经验有眼光的,没有基层的经验,情有可原!欧院您也要体谅路书记。但,我们毕竟是基层医院,我们服务的对象是老百姓,我们是一线单位,不是为了研究政策方政的单位! 虽然我们是基层医院,可我们的一言一行,都代表着整个领导班子,有些话,还是要慎重的,我们不能让医护人员的工资收入提高,但总能让基层的医护人员舒心不是吗? 当然了,如果路书记能大幅度的提高医护人员的收入,这个还是可行的,毕竟路书记是从上级单位下来的。见过大世面,经过大风浪的!” 这就是赤裸裸的鄙视,你不是医护出身,一直务虚,什么都不懂,就先不要胡说。你有和谐医院纲领,我有实事求是的标准,你从大方面出发,我也从大方面出发。 第(2/3)页